يعتبر مقياس الإدارة الدولية للموارد البشرية أحد المقاييس ذات الأهمية بالنسبة لطلبة السنة الثانية ماستر إدارة الموارد البشرية كونه تماشى مع مضمون التخصص، ويساهم في تزويد الطالب بمجموعة معارف ومعلومات حول الأنشطة الدولية للشركات وما تحمله الإدارة الدولية للموارد البشرية من متغيرات جديدة بالنسبة للوظائف والأنشطة والمسؤوليات، بالإضافة إلى أهم التحديات المرتبطة ببيئة العمل الدولي من تنوع ثقافي وتباعد جغرافي وصعوبات في إدارة هذه الاختلافات، من خلال عرض ومناقشة مختلف وظائف إدارة الموارد البشرية دوليا وكيف يمكن للشركات التعامل مع مختلف المشاكل المترتبة عن الاختلافات الثقافية من أجل تحقيق التفوق.
- منشئ المقرر: Djouhara Agti
- منشئ المقرر: mebarka rabhi