الهدف الأساسي من هذه المادة هو تكوين الطالب في مختلف الجوانب المتعلقة بالصحة والسلامة المهنية للعامل في بيئة العمل، وكذا التعرف على مختلف القوانين والتشريعات التي تحكم حقوقه وواجباته في هذا المجال، وكذا إمكانيات وشروط التعويض في حالات حوادث العمل والأمراض المهنية، ودور إدارة الموارد البشرية في المؤسسة في هذا المجال، بالإضافة إلى التعرف على مختلف الهيئات والمؤسسات الرسمية وغير الرسمية، الوطنية أو الدولية ذات العلاقة بهذا المجال، كل ذلك من وجهة نظر المقاربة الإدارية الحديثة وتماشيا مع تكوين الطالب في إدارة الموارد البشرية، دون إهمال المقومات والمحاور الفنية الأساسية في هذا المجال

Human resource management is one of the organization's functions, it deals and treats all aspects related to employees. Through these  lectures we'll study and explain the most  important issues related to HRM, such as: functions of HRM, New  HRM strategies, competencies' management...etc.